Marketing & Spenderbetreuung (m/w/d) - Donor Recruiter - Nürnberg, Fürth oder Ingolstadt

Nürnberg
Haema Recruiting Team
Job-ID: 537558-de_DE

Haema ist mit 40 Standorten der größte private Blut- und Plasmaspendedienst Deutschlands. Wir sind ein Partner von Grifols, einem weltweit führenden Unternehmen der Gesundheitsbranche, das aus Plasma gewonnene Arzneimittel und andere innovative biopharmazeutische Produkte entwickelt und anbietet. Unsere gemeinsame Mission: die Gesundheit und das Wohlbefinden der Menschen weltweit zu verbessern.

 

Willkommen bei Haema Blut und Plasma – Deutschlands größtem privaten Spendedienst!


Ein Job, der Leben verändert. Ein Beitrag, der zählt.
Als regionaler Spender Recruiter (m/w/d) bei Haema übernehmen Sie eine Aufgabe mit Sinn: Sie gewinnen neue Plasmaspender, stärken die Bindung bestehender Spender und tragen so aktiv dazu bei, Leben zu retten. Ihre Arbeit verbindet Marketing, Kommunikation und Netzwerkarbeit – und macht den Unterschied für Menschen, die auf Blut- und Plasmaspenden angewiesen sind. Werden Sie Teil unseres Teams in Bayern und gestalten Sie mit uns eine Aufgabe, die zählt – für andere und für Sie selbst. Das Betreuungsgebiet in Bayern umfasst: Augsburg, Bayreuth, Fürth, Ingolstadt, München, Nürnberg, Regensburg

Standort: Nürnberg, Fürth oder Ingolstadt

Ihre Vorteile bei Haema
  • Mehr Wertschätzung: Attraktive Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld (13. Gehalt)
  • Mehr Erholung: 28 Tage Urlaub, nach zwei Jahren sogar 30 Tage
  • Besinnliche Auszeit: Zusätzlich bezahlte Freistellung an Heiligabend und Silvester
  • Mobilität: Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung
  • Exklusive Extras: Mitarbeiterrabatte bei über 800 Markenanbietern
  • Mehr Entwicklung: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten z.B. zum Thema Kommunikation und Service, sowie Karriereperspektiven
Ihr Aufgabengebiet
  • Gewinnung neuer Spender und Steigerung der Spenderwiederkehrrate
  • Planung und Umsetzung von Marketingaktionen und Promotion-Events
  • Organisation und Teilnahme an Netzwerktreffen (Firmen, Unis, öffentliche Einrichtungen)
  • Kommunikation mit Spendern – persönlich, telefonisch (20–25 %) und über Social Media
  • Öffentlichkeitsarbeit (30 %): Medienaktionen, Vorträge, Gesundheitstage bei anderen Firmen
  • Erstellung von Werbekonzepten und Betreuung von Aktionen vor Ort
  • Reporting und Auswertung (Power BI, Controlling-Daten, grafische Aufbereitung)
  • Zusammenarbeit im Donor Recruiter-Team und gelegentliche Unterstützung in der Spenderanmeldung um nah am Puls zu sein
Ihr Profil
  • Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Marketing / Kommunikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Marketing, Projektmanagement oder vergleichbarer Tätigkeit
  • Sie sind Social-Media-affin (Instagram, TikTok, Facebook) und wissen, wie man Communities aufbaut und mit Influencer zusammenarbeitet
  • Kommunikationsstärke, Organisationstalent und Kundenorientierung
  • Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise SAP-Kenntnisse
  • Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse
  • Reisebereitschaft (2–3 Tage pro Woche), Führerschein der Klasse B
Jetzt bewerbenStarten Sie jetzt Ihre Karriere im regionalen Marketing bei Haema – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!!

 

Haema steht für Chancengleichheit. Das bedeutet die Gleichbehandlung aller Bewerbenden und Mitarbeitenden unabhängig ihrer ethnischen Herkunft, Nationalität, Hautfarbe, Religion, oder sexuellen Orientierung sowie ihres Alters, Geschlechts oder Behindertenstatus.

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Location:  Aufseßplatz21/ Wölcknerstraße 1 + 3, 90459, Nürnberg 

Marketing, Personalmanagement, Projektmanagement, SAP, Projektmanager, Controller, Kommunikation, Buchhalter, Projektleiter, Controlling
Dieser Job bzw. Stellenanzeige als 'Marketing & Spenderbetreuung (m/w/d) - Donor Recruiter - Nürnberg, Fürth oder Ingolstadt' ist für folgende Adressen ausgeschrieben: Aufseßplatz 21, 90459 Nürnberg.
Kurzprofil der Haema GmbH
Haema ist mit 40 Standorten der größte private Blut- und Plasmaspendedienst Deutschlands. Wir sind ein Partner von Grifols, einem weltweit führenden Unternehmen der Gesundheitsbranche, das aus Plasma gewonnene Arzneimittel und andere innovative biopharmazeutische Produkte entwickelt und anbietet. Unsere gemeinsame Mission: die Gesundheit und das Wohlbefinden der Menschen weltweit zu verbessern.
Unsere Mindestsprachanforderungen Deutsch für alle Stellen sind: Fließend bis Verhandlungssicher (C1, DSH).

Gesuchte Kompetenzen

PflegerAusbildungPflegehelferOberarztAllgemeinmedizinSprechstundenhelferOphthalmologieHals-Nasen-OhrenheilkundeGynäkologieUrologieInnere-medizinPsychiaterPharmakologeRadiologeMedizinisch-Technischer-AssistentTraineeStudiumArztOrthopädieKardiologeDermatologeAltenpflegerArzthelferPflegedienstleitungAssistenzarztFamulaturNeurologiePneumologieGastroenterologieEndokrinologieDiabetologieNephrologieOnkologieNotaufnahmeChirurgieZahnmedizinKrankenpfleger

Frau Manager Talent Acquisition Caroline Esch
Manager Talent Acquisition
Weiterführende Links
Egal ob als Ärzt:in, Medizinische Fachkraft, Center Manager, Personalverantwortliche:r oder Duale:r Studierende:r - bei uns finden alle den Job, der zu einem passt. Unser gemeinsames Ziel: Leben retten!
Unsere Mindestsprachanforderungen Deutsch für alle Stellen sind: Fließend bis Verhandlungssicher (C1, DSH).

Auszeichnungen

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