Offenes Expertenforum Personalmanagement 2022

Die Agenda des Expertenforums dieses Jahres beinhaltet, neben der Auswertung des Gehaltsbenchmarks 2022 und den technischen Updates, einen besonderen Fokus auf die Optimierung von Stellenanzeigen. 

Der Stellentitel und Stellentext sind die gebräuchlichsten Informationswege, die Jobsuchende durch den Gebrauch von Jobbörsen und Jobsuchmaschinen erhalten. Während der Stellentitel die Öffnungsrate der Stellenanzeige in den Suchergebnislisten bestimmt. Sind Stellentexte zumeist die erste Informationsquelle die Jobsuchende für eine Bewerbungsentscheidung erhalten. Die im Stellentitel und Stellentext enthaltenen Schlüsselworte gelten darüberhinaus als besonders starke Sortier- und Rankingkriterien. 

Im Expertenforum Personalmanagement 2022 wird Prof. Dr. Jörg Klukas in seinem Fachvortrag besonders auf die inhalten Aspekte einer Stellenanzeige eingehen. In der anschließenden Workshoprunde werden wir mit unseren Teilnehmenden in Workshopgruppen Stellenanzeigenoptimierungen vornehmen. 

Über das Offene Expertenforum Personalmanagement 

Im Rahmen des jährlichen Expertenforum stellt der Empfehlungsbund regelmäßig aktuelle Entwicklungen und Studien in den Bereichen Employer Branding, Personalmarketing und Personalauswahl vor. Das offene Expertenforum Personalmanagement richtet sich speziell an Personalmanager und Führungskräfte regionaler Unternehmen mit Fachkräftebedarf. Mit unserem Expertenforum verfolgen wir zwei Ziele: Wir bieten Personalerinnen und Personaler eine Plattform zum persönlichen Austausch zu Fragen der Personalgewinnung und wir informieren sie über technische Innovationen für eine erfolgreichere Personalbedarfsdeckung. Weitere Details zum Empfehlungsbund finden Sie auf den Mediadaten des Empfehlungsbundes.

Das offene Expertenforum Personalmanagement 2022 findet online in vier identischen Sessions zu unterschiedlichen Zeiten statt. Die Teilnahme am Expertenforum Personalmanagement ist kostenfrei. Jedoch ist eine kurze Anmeldung zur Freischaltung aus organisatorischen Gründen nötig. Die Zugangsdaten und technische Hinweise zur Teilnahme erhalten Sie  ca. 1-2 Tage vor dem Event per E-Mail. Sie benötigen einen Internetzugang und wenn möglich ein Headset.

Agenda

• Allgemeine Entwicklungen im Empfehlungsbund und den Community-Portalen
• Technische Updates

• Wäh­rend der jähr­li­chen Da­ten­er­he­bungs­pha­se vom 1. Ja­nu­ar bis 31. März konn­ten teil­neh­men­de Un­ter­neh­men ihre Ge­häl­ter und Be­ne­fit-Leis­tun­gen ein­rei­chen und sich re­gio­nal bench­mar­ken las­sen. In un­se­rer Bench­mar­k­aus­wer­tung prä­sen­tie­ren wir Ih­nen ak­tu­el­le Zah­len zu Ge­häl­tern und Be­ne­fits auf re­gio­na­lem Ni­veau. 

• Ablauf: Senden Sie uns im Vorfeld Ihre optimierungsbedürftigen Stellenanzeigen zu. Während der Workshopphase werden wir in themenbezogene Arbeitsgruppen Schritt für Schritt Optimierungspotentiale anhand der eingesendeten Stellenanzeigen durchgehen.
• Offener Erfahrungsaustausch

Veranstaltungen

Die Veranstaltung findet an folgenden Zeitpunkten statt.

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  24. Mai, 09:00 Uhr ‐ 12:00 Uhr
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  24. Mai, 14:00 Uhr ‐ 17:00 Uhr
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  25. Mai, 09:00 Uhr ‐ 12:00 Uhr
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  25. Mai, 14:00 Uhr ‐ 17:00 Uhr
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